Hydro Tec, storico studio italiano di yacht design e ingegneria, consolida la propria struttura manageriale per sostenere la crescita internazionale. Dopo gli ingressi del CTO Nicola Camuffo e del COO Michele Lauriero, arriva un nuovo passo nell’evoluzione organizzativa dell’azienda fondata da Sergio Cutolo: nei giorni scorsi Myriam Cutolo è stata nominata Executive Vice President, una scelta che rappresenta l’evoluzione naturale del percorso di crescita intrapreso negli ultimi anni dalla società specializzata in progettazione navale, architettura e ingegneria di yacht e superyacht.

Fondata nel 1995 da Sergio Cutolo e Silvia Himsolt, Hydro Tec è oggi una realtà riconosciuta a livello internazionale, capace di coniugare progettazione, ricerca tecnologica e competenze ingegneristiche in alcuni dei più importanti progetti del panorama nautico mondiale. La nuova nomina si inserisce in una strategia che punta a trasformare il patrimonio di esperienza maturato in oltre trent’anni in un modello organizzativo sempre più strutturato e condiviso.

Un’organizzazione sempre più solida

L’ingresso di Myriam Cutolo nel ruolo di Executive Vice President non rappresenta un passaggio generazionale nel senso tradizionale del termine, bensì il consolidamento di un’organizzazione che negli ultimi anni ha investito nella crescita delle proprie competenze manageriali. Già lo scorso anno Hydro Tec aveva rafforzato il proprio management con la nomina di Nicola Camuffo come Chief Technical Officer e di Michele Lauriero come Chief Operating Officer, figure chiamate a potenziare rispettivamente la direzione tecnica e quella operativa dell’azienda.

Con la nuova organizzazione, Hydro Tec punta a un modello di leadership distribuita, fondato sulla collaborazione tra competenze multidisciplinari, sulla condivisione delle responsabilità e su una gestione sempre più orientata allo sviluppo internazionale.

Il ruolo di Myriam Cutolo in Hydro Tec

Nel suo nuovo incarico, Myriam Cutolo coordinerà le attività di amministrazione, finanza, organizzazione e sviluppo del business, lavorando a stretto contatto con il management e con i responsabili delle diverse aree operative. Il percorso professionale di Cutolo si è sviluppato interamente all’interno dell’azienda, consentendole di acquisire una conoscenza approfondita dei processi, della struttura e delle persone che hanno contribuito alla crescita di Hydro Tec.

Alla preparazione manageriale si aggiunge un profilo sportivo di alto livello: velista olimpica, Myriam Cutolo porta nell’organizzazione capacità decisionali, disciplina e visione strategica maturate in contesti altamente competitivi.

La continuità di una visione progettuale

In oltre trent’anni di attività, Hydro Tec ha costruito la propria reputazione internazionale grazie all’approccio sviluppato dal fondatore Sergio Cutolo, capace di integrare architettura navale, design e ingegneria in un’unica filosofia progettuale. L’obiettivo della nuova fase organizzativa è preservare questo patrimonio di competenze trasformandolo in una cultura aziendale condivisa, nella quale il know-how non sia più legato esclusivamente alla figura del fondatore, ma diventi parte integrante dell’intera organizzazione. Una strategia che punta a garantire continuità, capacità di innovazione e crescita in un settore sempre più competitivo come quello della nautica di alta gamma.

«La tentazione più grande, in un passaggio come questo, è pensare che si tratti di una successione. In realtà non è così», afferma Myriam Cutolo. «Sergio Cutolo ha costruito in oltre trent’anni molto più di uno studio di progettazione: ha costruito una cultura, una visione e un patrimonio di competenze che oggi appartengono a tutta Hydro Tec. Il mio obiettivo non è sostituire mio padre, perché una figura come la sua non è sostituibile e non avrebbe senso provarci. Il mio ruolo è contribuire a fare in modo che ciò che lui ha costruito continui a crescere e a generare valore attraverso le persone che ogni giorno guidano e sviluppano l’azienda. Hydro Tec può contare su manager, responsabili di funzione, team leader e professionisti di altissimo livello che rappresentano il vero patrimonio dell’organizzazione. Insieme stiamo lavorando per trasformare esperienza, conoscenza e cultura aziendale in un sistema sempre più solido, condiviso e duraturo. La forza di Hydro Tec non risiede in una singola persona, ma nella capacità di una squadra di mettere competenze diverse al servizio di una visione comune. È questa la continuità che vogliamo garantire e il futuro che stiamo costruendo».

Anche il fondatore Sergio Cutolo sottolinea il valore del percorso intrapreso: «Vedere Myriam assumere questo ruolo è per me motivo di grande soddisfazione, non solo come fondatore ma anche come padre. Ha imparato a leggere il vento e il mare prima ancora di affrontare le sfide della vita e del lavoro, e quella stessa determinazione la porta oggi nel suo ruolo in Hydro Tec. Quando abbiamo iniziato il percorso di rafforzamento organizzativo di Hydro Tec sapevamo che la crescita di un’azienda passa dalla capacità di costruire una squadra solida, competente e capace di condividere responsabilità. Hydro Tec è nata da una visione tecnica e progettuale, ma la sua vera forza è sempre stata nelle persone che negli anni hanno contribuito a costruirla e a farla crescere. Oggi possiamo contare su una squadra straordinaria di professionisti e manager che condividono valori, competenze e responsabilità. Quello che stiamo costruendo insieme è un’organizzazione capace di evolversi mantenendo la stessa qualità, la stessa affidabilità e la stessa passione che ci hanno guidato fin dall’inizio. È la garanzia più importante che possiamo offrire al futuro di Hydro Tec».

Un modello di crescita per il futuro

Con questa evoluzione organizzativa, Hydro Tec conferma la volontà di affrontare le prossime sfide del mercato internazionale attraverso una struttura manageriale sempre più articolata e multidisciplinare. In un settore nel quale innovazione tecnologica, sostenibilità, complessità progettuale e personalizzazione rappresentano fattori determinanti, la capacità di trasformare il capitale umano in un sistema organizzativo stabile costituisce uno degli elementi strategici per mantenere competitività e leadership.

Conclusioni

La nomina di Myriam Cutolo a Executive Vice President rappresenta un passaggio significativo nell’evoluzione di Hydro Tec. Più che una successione familiare, l’azienda sceglie di consolidare un modello di governance basato sulla valorizzazione delle competenze e sulla condivisione della leadership. Una direzione che rafforza il posizionamento internazionale dello studio italiano e ne prepara lo sviluppo futuro, mantenendo al centro quella cultura progettuale che negli ultimi trent’anni ha contribuito a fare di Hydro Tec uno dei riferimenti mondiali nella progettazione di superyacht ed explorer yacht.

Myriam Cutolo e Hydro Tec – FAQ